区域人才盘点
我国正逐步形成以“国内大循环为主体、国内国际双循环”相互促进的新发展格局。而各级地方政府如何精准找到人才,高效服务人才以及留住人才、用好人才,是在当今日趋严峻的人才竞争中取得优势的重要课题。
区域招才引智
当前,国家“十四五”规划、人才强国战略和乡村振兴战略等系列招才引智政策叠加释放,面对新时期的挑战和发展契机,要实现中华民族伟大复兴的奋斗目标,就要把招才引智工作放在首要位置,将国家重大战略转化为发展新动能、新机遇。
乡村人才振兴
乡村振兴战略,是党的十九大作出的重大战略部署。乡村振兴即产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴,其核心关键都在人。人才是实施乡村振兴战略的必备要素和重要资源,是落实产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕总要求的推动力量和重要保障。
采用微服务器架构,构建一个综合人才服务平台
一个对外的服务窗口,一个对内的运营监控窗口
服务共享能力、平台开放能力、敏捷响应能力
人才、用人单位、主管单位、运营单位